DUBLIN - De Ierse prijsvechter Ryanair heeft dinsdag (17 mei) bekend gemaakt dat ze personeel dat rechtstreeks met de maatschappij heeft onderhandeld over hun salaris een loonsverhoging van drie procent heeft toegekend. De verhoging geldt met terugwerkende kracht per 1 april 2005. Personeel dat via een vakbond heeft onderhandeld krijgt niets.
Dit geldt alleen voor de in Dublin gestationeerde piloten die hebben gekozen niet rechtstreeks met het bedrijf over de salarissen te onderhandelen. Het gevolg hiervan is volgens Ryanair dat zij tot op heden nog niet van een salarisverhoging hebben kunnen genieten.
“De deur staat echter nog steeds open voor deze groep als ze besluiten er toch gebruik van te maken”, zo meldt de low cost maatschappij.
Rynair heeft tot nu toe niets moeten hebben van vakbonden, inclusief de Ierse pilotenvereniging IALPA.
Dit geldt alleen voor de in Dublin gestationeerde piloten die hebben gekozen niet rechtstreeks met het bedrijf over de salarissen te onderhandelen. Het gevolg hiervan is volgens Ryanair dat zij tot op heden nog niet van een salarisverhoging hebben kunnen genieten.
“De deur staat echter nog steeds open voor deze groep als ze besluiten er toch gebruik van te maken”, zo meldt de low cost maatschappij.
Rynair heeft tot nu toe niets moeten hebben van vakbonden, inclusief de Ierse pilotenvereniging IALPA.