ACHTERGROND - “We zullen structurele veranderingen moeten doorvoeren om te garanderen dat we competitief kunnen blijven en op lange termijn onze klanten kunnen bedienen.” Boeing-topman Kelly Ortberg was vrijdag duidelijk naar het personeel, toen hij een aantal maatregelen aankondigde die het bedrijf weer op de rails moeten krijgen. De pijnlijkste: het schrappen van bijna 17.000 banen in de komende maanden.