SCHIPHOL - Ondanks een aanhoudend tekort aan arbeidskrachten in de luchtvaartindustrie, heeft niet elke luchtvaartmaatschappij moeite met het werven van personeel. Virgin Atlantic, opgericht door Richard Branson, ontving 5.000 sollicitanten voor 400 banen. Dat meldt CEO Shai Weiss aan de Sunday Telegraph.
Het grote aantal sollicitanten staat in schril contrast tot het grootste deel van de sector, waar bedrijven moeite hebben om piloten, bagageafhandelaars en cabinepersoneel te vinden. Veel werknemers die op het hoogtepunt van de pandemie werden ontslagen of met verlof gestuurd, zijn nog niet teruggekeerd.
Het tekort, in combinatie met de stijgende brandstofprijzen en de gevolgen van de oorlog in Oekraïne, heeft tot vertragingen op luchthavens geleid en bestuurders gedwongen honderden vluchten te annuleren.
Richard Branson
Virgin heeft deze zomer nog geen vluchten geannuleerd. Weiss vertelde de Sunday Telegraph dat dit te danken was aan de "geheime saus" van Virgin, iets waarvoor hij oprichter Richard Branson de credits geeft.
"We hebben het de laatste jaren op steroïden gezet," zei hij. "We betalen eerlijk en concurrerend. In deze tijd moeten mensen geloven en willen ze ergens deel van uitmaken," zei Weiss. Hij zei niet specifiek wat de geheime saus van Virgin is.
De luchtvaartmaatschappij betaalt cabinepersoneel tot 22.000 Britse pond per jaar, blijkt uit gegevens op de vacaturesite van de luchtvaartmaatschappij. Cabinepersoneel bij British Airways kan tot £28.000 verdienen, met een startsalaris van £16.000.
Tatoeages
Op woensdag kondigde Virgin plannen aan om 300 extra bemanningsleden aan te nemen om nieuwe routes te openen. Een van de acties die de maatschappij heeft genomen om het in dienst komen makkelijker te maken is het schrappen van het verbod op het tonen van tatoeages door cabinepersoneel.