SCHIPHOL - Schiphol neemt het initiatief voor twee werkgelegenheidsprojecten in de regio: één samen met de gemeente Amsterdam onder leiding van wethouder Aboutaleb en één samen met de gemeente Haarlemmermeer. Dit heeft president-directeur Gerlach Cerfontaine maandag (9 mei) aangekondigd tijdens een werkgelegenheidsbijeenkomst in Hoofddorp.

De bijeenkomst vond plaats in het ROC Amsterdam Airport in Hoofddorp en was speciaal bedoeld voor op Schiphol werkzame bedrijven.

De projecten hebben tot doel om zoveel mogelijk werkzoekenden in de regio een betere kans op een reguliere baan te bieden bij of op Schiphol. Schiphol Group zelf biedt 26 personen een kans.

Onder de noemer ‘Starten voor een baan’ biedt de Schiphol Group 26 werklozen en jongeren zonder werkervaring uit Amsterdam het komende jaar een baan aan, als zij bewijzen dat zij goed presteren. Zij gaan onder meer aan de slag in de karrenregulatie, beveiliging, technisch onderhoud, de brandweer en in de bagageafdeling.

Ter gelegenheid van het 150-jarig bestaan van de gemeente Haarlemmermeer schenkt Schiphol Group een bedrag van 100.000 euro aan de gemeente. Dit zal worden gebruikt voor een project om dertig werkzoekende jongeren aan een baan te helpen bij een bedrijf op Schiphol. De dertig krijgen deze zomer zes weken lang een opleiding op Schiphol.

Banenmotor
Schiphol presenteert zichzelf graag als een banenmotor. Eind oktober 2004 waren 57.600 personen werkzaam op Schiphol, van wie ongeveer 2000 bij Schiphol Group. Het aantal banen op de luchthaven is het afgelopen jaar met 0,8 procent gestegen; in heel Nederland was er sprake van een afname van de werkgelegenheid met 1 procent.