SCHIPHOL - Martinair zint op nieuwe maatregelen om de economische neergang het hoofd te bieden. Daarbij gaat een nog onbekend aantal banen verloren. Dat heeft een woordvoerster van het luchtvaartbedrijf, sinds kort een volle dochter van KLM, donderdag (29 januari) bevestigd. De zegsvrouw benadrukte dat Martinair de reorganisatie zonder gedwongen ontslagen wil uitvoeren.


Zij wees erop dat dit ook gelukt is toen het bedrijf vorig jaar zijn activiteiten op de korte en middellange afstand stopzette. Daarbij gingen enkele honderden banen verloren. Martinair voorkwam gedwongen ontslagen door onder meer een vrijwillige vertrekregeling aan te bieden.

Bestuurder Edwin Vaessen van vakbond CNV Burgerluchtvaart wil graag op korte termijn een gesprek met Martinair over hoe het bedrijf ditmaal gedwongen ontslagen denkt te voorkomen. “De speelruimte om de pijn te verzachten is helaas vanwege de crisis zeer beperkt'', stelt Vaessen vast. Hij rekent erop dat zeker enkele tientallen arbeidsplaatsen op de tocht staan.

Uitdaging met de dag groter
Vakbond De Unie is bang dat er toch gedwongen ontslagen zullen vallen. "We moeten alles op alles zetten om mensen te helpen. De uitdaging in de luchtvaart wordt met de dag groter'', zei vakbondsbestuurder Swen Laarveld. Hij wees erop dat de sector lijdt onder de economische teruggang en de gevolgen van de vorig jaar in Nederland ingevoerde luchthavenbelasting.

Volgens De Unie heeft Martinair aangekondigd de huidige vloot met 25 procent te moeten laten krimpen als gevolg van teleurstellende vervoerscijfers bij zowel de passagiers- als de vrachttak van de maatschappij. De aangekondigde krimp volgt op een eerder bericht dat Martinair komende zomer twee Boeing 767’s minder inzet op passagiersvluchten.






(c) Reismedia / ANP